"Jde zejména o středoškoláky ze třetích ročníků, kteří mají před sebou rozhodnutí kam dál. Určitě je pro ně zkušenost u nás lepší, než pokud by šli pracovat do Kauflandu," uvedl. V Česku podle Holečka zřejmě nikdo podobnou brigádu ve vysokoškolských centrech nenabízí, v cizině výjimečně na konkrétním aplikovaném výzkumu. 
 
Maximální kapacita laboratoří je 20 lidí včetně lektorů. Standardní brigáda je do tří týdnů s možností prodloužení, denně šest až osm hodin. "Je to práce spojená s příběhem, například vývojem katalyzátoru pro Škodu Auto. Důležité je, aby mohli téma převyprávět, což je chytne. Chceme brigády rozšířit na další pracoviště," dodal.
   
Z aplikovaného výzkumu pro firmy se pro středoškoláky vyčlení jednodušší úkoly, studenti se platí ze zakázek. Pracují zejména v oblasti vývoje fotovoltaických článků druhé generace, na výzkumu dílů pro automobilky a pro stroje, na řečové a vizuální analýze počítačem. Často pomáhají také během roku s analýzami vzorků.
   
"Zaujalo je, že problematika našeho výzkumu k něčemu vede, a že se z něj vydělávají peníze. Klíčové je, že jim za to platíme, 80 korun za hodinu," vysvětlil Holeček. Hodně žáků chodí z průmyslových škol, ale NTS mile překvapilo Církevní gymnázium v Plzni.
   
NTC opakuje brigády už několik let. Nechalo si zpracovat výzkum, který sledoval studenty a výzkumníky a poté s nimi sociologové, když už byli brigádníci ve čtvrtém ročníku a měli podanou přihlášku na vysokou školu, znovu hovořili. "Sociologickými metodami se prokázalo, že čtvrtina studentů změnila svá rozhodnutí," uvedl Holeček. Studenti, kteří chtěli před brigádou v NTC jít na práva nebo farmacii, nyní studují aplikované vědy nebo strojní fakultu. NTC s nimi spolupracuje po celou dobu studia hned od prvního ročníku také na diplomové práci.
   
Centrum funguje už deset let, nabízí veřejnosti také unikátní přednášky přesahující technické obory, interdisciplinární semináře.